Fördermöglichkeiten zur beruflichen Qualifizierung für Ältere

• Aktiv für Arbeit (AfA): Förderung des Land Brandenburg für Langzeitarbeitslose, insbesondere Frauen, aber auch ältere Menschen. Ziel ist es, die Beschäftigungsfähigkeiten der Zielgruppen zu erhalten bzw. ihre Integration in die Erwerbstätigkeit und Chancen auf Wiederbeschäftigung zu erhöhen. Externer Link: Mehr Informationen zum Afa-Programm auf den Internetseiten der Lasa Brandenburg GmbH.
• Perspektive 50plus - Beschäftigungspakte in den Regionen: Bundesprogramm zur Verbesserung der Beschäftigungschancen älterer Langzeitarbeitsloser. Neben den Potenzialen der Wirtschaft und der Länder soll auch die Gestaltungskraft und Kreativität der Regionen stärker als bisher zur beruflichen Eingliederung älterer Langzeitarbeitsloser genutzt werden. Gefördert werden über einen Zeitraum von zwei Jahren 62 innovative regionale Modellprojekte.
  Externe Links: Die Brandenburger Beschäftigungspakte befinden sich in den Landkreisen:
• Dahme- Spreewald
• Elbe Elster
• Märkisch-Oderland
• Oberspreewald-Lausitz
• Uckermark
• Initiative 50plus: Das Bundesprogramm '30.000 Zusatzjobs für Ältere ab 58 Jahren' schafft bis zu dreijährige Arbeitsgelegenheiten für Ältere ab 58 Jahren, die eine Alternative zu Arbeitslosigkeit im Übergang zur Altersrente bilden. Die Mittel sind bislang noch nicht ausgeschöpft. Externer Link: Mehr Informationen zum Initiative 50plus-Programm auf den Internetseiten der Genration 50plus.
• Sonderprogramm WeGebAU: Das Sonderprogramm der Bundesagentur für Arbeit richtet sich insbesondere an gering Qualifizierte, aber auch ältere Beschäftigte in Unternehmen zur Förderung der beruflichen Weiterbildung und gleichzeitig zur Schaffung von zusätzlichen Beschäftigungsmöglichkeiten für Arbeitslose. Externer Link: Mehr Informationen zum Programm auf den Internetseiten der Arbeitsagentur.

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