Förderung für Unternehmen, Institutionen, Kommunen - Wer? Was? Wo?

Aufbau von Weiterbildungsverbünden zur Transformation der Fahrzeugindustrie

Gefördert wird der Aufbau und die daraus resultierende Entwicklung und Unterhaltung von regionalen Koordinierungsstellen, die Weiterbildungsverbünde mit Fokus auf die Fahrzeugindustrie aufbauen, aktivieren und organisatorisch unterstützen. Damit sollen insbesondere die Weiterbildungsteilnahme in Unternehmen erhöht sowie regionale Wirtschafts- und Innovationsnetzwerke gestärkt werden.
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Aufbauprogramm Wärmepumpen

Gefördert wird die Teilnahme an Schulungen und fachpraktischen Anleitungen (Coaching) als Maßnahmen zur kurzfristigen Weiterqualifizierung zum Thema Heizungswärmepumpen als Teil wassergeführter Heizungssysteme im Bestand.
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Bildungskommunen

Gegenstand der Förderung ist die Unterstützung der Kreise und kreisfreien Städte bei der Verbesserung ihres Bildungsmanagements. Hierzu sollen insbesondere die Möglichkeiten der Digitalisierung für eine umfassende (analog-digitale) Vernetzung kommunaler Bildungslandschaften systematisch genutzt werden.
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Brandenburgischer Innovationsgutschein (BIG) - BIG-Digital

Gefördert wird die Analyse bestehender betrieblicher Abläufe und Prozesse im Hinblick auf Innovationspotenziale durch Digitalisierung, die Entwicklung geeigneter individueller Lösungen und Handlungsempfehlungen, die Umsetzung konkreter Digitalisierungsprozesse einschließlich erforderlicher Hard- und Software sowie die dahingehend notwendig werdende Qualifizierung der Beschäftigten.
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Civic Innovation – Förderung von gemeinwohlorientierten KI-Projekten

Gefördert wird die inter- und transdisziplinäre Arbeit an gemeinnützigen und gemeinwohlorientierten KI-Projekten mit arbeits- und sozialpolitischem Bezug, die den menschenzentrierten Einsatz von KI sowie die Verbreitung und Wahrnehmung von KI in der Breite im Sinne ihres gemeinwohlorientierten Nutzens unterstützt und vorantreibt.
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Digital jetzt – Investitionsförderung für KMU

Gefördert wird die Investition von kleinen und mittleren Unternehmen in digitale Technologien, z. B. in Soft- und Hardware. Ebenso wird die Qualifizierung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bezuschusst, um Digitalisierungsmaßnahmen anzustoßen und langfristig Nutzen aus durchgeführten Digitalisierungsvorhaben zu ziehen.
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FIT - Förderung internationaler Talente zur Integration in Studium und Arbeitsmarkt

Gefördert wird der Aufbau bedarfsgerechter Angebote zur Studienvorbereitung, Studienerfolgssicherung sowie Arbeitsmarktintegration von internationalen Studierenden.
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Förderung der Internationalisierung der Berufsbildung - Schwerpunkt: Nachfrageorientierte Entwicklung und modellhafte Implementierung von Aus- und Weiterbildungsdienstleistungen für internationale Märkte

Gefördert werden Verbundprojekte zur Entwicklung und modellhaften Implementierung von Aus- und Weiterbildungsdienstleistungen deutscher Anbieter für internationale Märkte, basierend auf entsprechenden Potenzialen und einer nachzuweisenden Nachfrage aus dem jeweiligen Land. 
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Förderung des Digitalen Wandels von Kultureinrichtungen (DIWA Kultur)

Gefördert werden Vorhaben zur Verbesserung der spartenübergreifenden Strategiefähigkeit, Kompetenz und Vernetzung von Kultureinrichtungen im digitalen Bereich in den Themenschwerpunkten Digitale Strategien und Konzepte, Entwicklung und Umsetzung innovativer digitaler Pilotprojekte, Qualifikation und Weiterbildung.
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Förderung von Beratungsleistungen für kleine und mittlere Unternehmen zur Gestaltung einer mitarbeiterorientierten und zukunftsgerechten Personalpolitik und zur Förderung von Innovationsfähigkeiten unter Einbeziehung ihrer Beschäftigten (INQA-Coaching)

Gefördert werden beteiligungsorientierte, agile Beratungsprozesse, die den Menschen als Ausgangspunkt für nachhaltige betriebliche Veränderungsprozesse in den Mittelpunkt stellen, und die Einrichtung von Lern- und Experimentierräumen zur Erprobung neuer Arbeitsweisen.
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Förderung von Maßnahmen zur Anpassung an die Folgen des Klimawandels

Gefördert werden Maßnahmen zur Anpassung an den Klimawandel. Dazu zählen Klimaanpassungskonzepte von kleinen und mittleren Unternehmen, die Entwicklung von Bildungsmodulen zu Klimawandel und Klimaanpassung sowie Vorhaben mit Modellcharakter, die innovative Formen der Kooperation im städtischen und ländlichen Raum erproben.
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Förderung von Projekten im Rahmen des Programms „Nachhaltig im Beruf – zukunftsorientiert ausbilden (NIB)“

Gefördert werden Vorhaben, die zur breiten Umsetzung einer nachhaltigkeitsorientierten Berufsbildung in Betrieben sowie außer- und überbetrieblichen Bildungsstätten beitragen. Diese müssen auch einen Beitrag zur Kompetenzstärkung des ausbildenden Personals leisten.
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Förderung von Projekten zum Thema „Gestaltung der Arbeit in europäischen Kollaborationsnetzwerken (EuKoNet)“ im Rahmen des ESF Plus-Programms „Zukunft der Arbeit“

Gefördert wird die Erarbeitung arbeitswissenschaftlicher Konzepte, Methoden und Instrumente für eine nachhaltige Arbeitsgestaltung in europäischen Kollaborationsnetzwerken, die der hohen Dynamik von Wertschöpfungssystemen und von betrieblichen Bedingungen Rechnung tragen. 
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Förderung von Projekten zum Thema Maßnahmen zum Transfer und zur Verstetigung von lebensweltlich orientierten Entwicklungsvorhaben in der Alphabetisierung und Grundbildung Erwachsener

Gefördert wird die Verbesserung der Lese-, Schreib-, Rechen- und digitalen Kompetenzen gering literalisierter Erwachsener durch individuelle Beratung und nachfrageorientierte Lernangebote. 
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Förderung von Projekten zur Stärkung, Erweiterung und Vernetzung von OER-Communities – Schwerpunkt innerhalb der OER-Strategie zur Realisierung eines nachhaltigen OER-förderlichen Ökosystems in der digitalen Bildung

Gefördert werden (innovative) Vorhaben, die  bestehende Communities und ihre Organisationen stärken, im Rahmen geeigneter Netzwerkarbeit und durch das Gewinnen neuer Akteure Communities und ihre Organisationen erweitern und/oder untereinander vernetzen sowie bei spezifischen Bedarfen das Entstehen neuer Communities befördern, um eine breitere Verankerung von OER in der Bildungslandschaft und damit ein OER-förderliches Ökosystem zu erreichen.
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Förderung von Unternehmensberatungen für KMU

Gefördert werden konzeptionell und individuell durchgeführte Beratungen zu allen wirtschaftlichen, finanziellen, personellen und organisatorischen Fragen der Unternehmensführung, um die Erfolgsaussichten, die Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit sowie die Beschäftigungs- und Anpassungsfähigkeit von kleinen und mittleren Unternehmen zu stärken.
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Förderung zum Aufbau von KI-Servicezentren

Gefördert wird der Zugang zu KI, die Erhöhung der Anwendungsbreite und die Sicherung des Innovationsstandortes Deutschland sowie der technologischen Souveränität insbesondere mit dem Aufbau von KI-Servicezentren. Ebenso soll die Forschung in Wirtschaft und Wissenschaft im Bereich KI unter Nutzung von herausragender Recheninfrastruktur weiter vorangebracht werden.
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Gründen in Brandenburg (GiB)

Gefördert werden erfolgreiche Existenzgründungen und Unternehmensnachfolgen für die wirtschaftliche Entwicklung sowie den Erhalt und die Steigerung von Beschäftigung und Wettbewerbsfähigkeit im Land Brandenburg.
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Haftvermeidung durch soziale Integration

Gefördert werden die Unterstützung der Resozialisierung von Straffälligen durch Anlauf- und Beratungsstellen, durch Maßnahmen der beruflichen Qualifizierungs- und Trainingsmaßnahmen zur Verbesserung der beruflichen Vermittlungschancen Inhaftierter nach Haftentlassung, Vermittlung und Begleitung von Verurteilten, sowie soziale Gruppenarbeit für straffällige Jugendliche und Heranwachsende zur Entwicklung von Lebens- und Arbeitsperspektiven sowie für Väter und Mütter zur Förderung sozialer Kompetenzen.
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Innovative Ansätze zukunftsorientierter und beruflicher Weiterbildung

Gefördert werden Forschungs- und Entwicklungsvorhaben zur Entwicklung einer zeitgemäßen Gestaltung beruflicher Weiterbildung in Richtung einer innovativen, nachhaltigen und demografischen Weiterbildungskultur.
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KOMPASS - Kompakte Hilfe für Soloselbstständige

Kommunale Koordinierung der Bildungsangebote für Neuzugewanderte - Fördermaßnahme des Programms "Transferinitiative Kommunales Bildungsmanagement"

Gefördert wird eine Personalstelle bei der Kreisverwaltung, die eine verbesserte kommunale Koordinierung bei der Integration von zugewanderten Menschen in den Bildungsbereich erzielen soll. Dadurch sollen Zugänge zum Bildungssystem verbessert, Bildungsangebote aufeinander abgestimmt und datenbasiert gesteuert werden.
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Kompetenzzentren für digitales und digital gestütztes Unterrichten in Schule und Weiterbildung

Gefördert werden Verbundprojekte, die digitalisierungsbezogene Fort- und Weiterbildungsangebote für Lehrkräfte des allgemeinbildenden und berufsbildenden Unterrichts und der dafür notwendigen fachdidaktischen Fortbildung erforschen und entwickeln. Damit sollen die Kompetenzen von aktiven und zukünftigen Lehrkräften in Bezug auf digitales und digital gestütztes Unterrichten gestärkt und entsprechende Expertise aus- bzw. aufgebaut werden. 
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Markterschließung durch KMU (GRW-Markt - International)

Gefördert werden kleine und mittlere Unternehmen bei der internationalen Ausrichtung, insbesondere bei der Erschließung ausländischer Märkte mit innovativen Produkten bspw. durch die aktive Teilnahme an Messen oder Beratungs-/Coachingmaßnahmen.
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Perspektive inklusiver Arbeit (PiA)

Gefördert werden die Schaffung von betrieblichen Ausbildungsplätzen und neuen Arbeitsplätzen für schwerbehinderte Menschen sowie deren Stabilisierung. Außerdem können schwerbehinderte Auszubildenden eine Prämie für den Abschluss eines betrieblichen Ausbildungsverhältnisses oder eines sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnisses erhalten.
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rückenwind³ für Vielfalt, Wandel und Zukunftsfähigkeit in der Sozialwirtschaft

Gefördert wird die Weiterentwicklung von Strukturen und Kulturen in Organisationen und Unternehmen der gemeinnützigen Sozialwirtschaft, in Verbindung mit der Etablierung flexibler und zielgruppenspezifischer Angebote zur Kompetenzanpassung für die Beschäftigten.
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Unternehmen und Verwaltungen der Zukunft: INQA-Experimentierräume

Gefördert werden die Entwicklung und Erprobung innovativer Lösungen für die Gestaltung der digitalen Arbeitswelt auf betrieblicher Ebene unter Beteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Begleitung und Evaluierung durch wissenschaftliche Einrichtungen. 
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Veranstaltungsreihen zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses in der empirischen Bildungsforschung

Gefördert wird die Stärkung des wissenschaftlichen Nachwuchses im Bereich der Bildungsforschung durch Veranstaltungsreihen, die diese dabei unterstützen, sich mit aktuell relevanten Themen für die Weiterentwicklung des Bildungswesens auseinandersetzen zu können und zugleich die Möglichkeit zur fächer- und institutionsübergreifenden Vernetzung bieten.
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Wandel der Arbeit sozialpartnerschaftlich gestalten: weiter bilden und Gleichstellung fördern (ESF-Sozialpartnerrichtlinie)

Gefördert wird der Aufbau nachhaltiger Weiterbildungsstrukturen in Unternehmen und die Stärkung der gleichberechtigten, existenzsichernden Teilhabe von Frauen am Arbeitsmarkt sowie der Aufbau oder die Ergänzung von regionalen Verbünden zur Qualifizierung und/oder Gleichstellung in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU). Ebenso werden die Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen gestärkt und die berufliche Handlungskompetenz von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erhalten und gefördert.
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WIR - Netzwerke integrieren Geflüchtete in den regionalen Arbeitsmarkt

Gefördert wird die Integration Geflüchteter in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie die Unterstützung beim Übergang von der Schule ins Berufsleben. Darüber hinaus soll die Vernetzung regionaler Projekte und die Kooperation mit den regionalen Jobcentern und Agenturen für Arbeit gestärkt werden zur Förderung des regionalen Austausch und Arbeits- und Fachkräfteengpässe abzumildern.
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Wissenschaft und Forschung 2023

Gefördert werden Maßnahmen, die den Studienerfolg der Brandenburger Studierenden, die Vorbereitung auf ihren erfolgreichen Einstieg in den Brandenburger Arbeitsmarkt und die Sicherung und Steigerung der Anzahl von hochqualifizierten Fachkräften für das Land Brandenburg verbessern.
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